La collaboration GIZ-RIFFEAC en 2012 renforce le développement et l’amélioration des modules de formation continue

 

« Des moteurs du développement initial et de l’amélioration future des offres d’une formation continue dans leurs institutions membres du RIFFEAC », tel est un des produits de l’atelier sous-régional du partenariat RIFFEAC/GIZ sur la « Présentation d’offres de formations continues choisies et rapport d’avancement des écoles pilotes » du 25 septembre au 3 octobre 2012 à l’Ecole de Faune de Garoua, Cameroun.


docs/bangui032008/Assistante-COM/GIZ-RIFFEAC-Photo-Atelier-Garoua1.jpgLe déficit des compétences professionnelles constitue problème réel dans la gestion durable des ressources naturelles d’Afrique centrale. Le personnel ayant les qualifications requises pour développer et mettre en œuvre la gestion durable des écosystèmes n’est pas toujours disponible, tant au niveau des administrations forestières, que des industries du bois ou des ONG actives dans le secteur. L’analyse des besoins en métiers-types (2011) et les différents ateliers techniques organisés dans le cadre de la collaboration GIZ-RIFFEAC en 2012 ont montré que les besoins futurs en certains métiers, notamment en conservation, ne pourront être couverts seulement par les formations offertes dans la sous-région. Le problème se pose tant au niveau de la planification et mise en œuvre d’une offre de formation initiale qu’au niveau de la formation continue.

 

La collaboration GIZ-RIFFEAC en 2012 se concentre sur le développement et l’amélioration des modules de formation continue pour répondre aux besoins dans le secteur

 

docs/bangui032008/Assistante-COM/GIZ-RIFFEAC-Photo-Atelier -Garoua2.jpgA la base de l’enseignement et des résultats des ateliers « Développement de modules de formation continue » au Rwanda en juillet 2012 et « Révision des curricula par l’approche des compétences » au Cameroun en mai 2012), l’atelier à l’Ecole de Faune de Garoua (EFG) au Cameroun fait suite à la présentation d’offres de formations continues et rapport d’avancement des écoles pilotes. Ces offres étaient évalués et contiennent des informations au sujet d’organisation (p.ex. budget, marketing, etc.), de méthodologie (p.ex. travaux de groupes, évaluation, etc.) et de contenu (p.ex. groupe cible, objectifs d’apprentissage, chronogramme, etc.) pour établir une feuille de route standardisée dans les institutions membres et augmenter le catalogue de formations continues du RIFFEAC.

 

A l’avenir, les participants de l’atelier à l’EFG au Cameroun seront les moteurs du développement initial et de l’amélioration future des offres d’une formation continue dans leurs institutions membres du RIFFEAC.

 

Pour de plus amples informations, veuillez contacter : La Coordination du RIFFEAC (Dr. SAMBO, si_sambo@yahoo.fr), l’Ecole de Faune à Garoua (M. TARLA, tarla.francisnchembi3@yahoo.fr) ou la GIZ (M. HEIDEMANN, heiko.heidemann@giz.de).

 

Avec l'appui technique et financier de:

 

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Auteur de l'article: Marion Hergarten (marion.hergarten@eco-consult.com)

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Actualités du PFBC

Actualités

Les forêts jouent un rôle central dans la lutte contre le dérèglement climatique

Cette note de décryptage de Coordination SUD et Fern analyse les nombreuses questions qui doivent être prises en compte pour assurer leur contribution optimale à la mise en œuvre des contributions déterminées au niveau national (CDN) des pays forestiers tropicaux. Il s’agit notamment du respect des droits et préservation des conditions de vie des populations locales et la protection et restauration de la biodiversité ainsi que l’amélioration de la gouvernance forestière. La gestion de ces défis nécessite une participation étroite de la société civile.

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Evaluation besoins de formation dans le domaine de la gestion des ressources naturelles

En collaboration avec Queen’s University au Canada, Forêt Internationale, et Développement Environnemental - IFED est dans le processus de finalisation de son plan de formation professionnelle et de renforcement des capacités 2020 Afrique pour les techniciens, ingénieurs, cadres de l’Administration, étudiants et autres professionnels exerçant dans les domaines de l’environnement et de la gestion des ressources naturelles. C’est afin de mieux prendre en compte vos besoins réels de formation que le présent sondage a été conçu et soumis à votre appréciation.

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Recrutement de l'équipe d'exécution technique du Projet d'Appui au Développement de la Formation continue dans la filière fôret-bois en Afrique Centrale (ADEFAC)

Dans le cadre de la préparation du lancement du Projet d'Appui au Développement de la Formation continue dans la filière foret-bois en Afrique Centrale (ADEFAC), The leading authority on tropical timber (ATIBT) et Réseau des institutions de formations forestière et environnementale d'Afrique centrale (RIFFEAC) recrute les experts pour les postes suivants : Assistant(e) Administratif(ve) et Logistique (AAL); Assistant(e) Technique appui à la gestion de projet Congo (AT CONGO); Assistant(e) Technique Communication et Suivi-Evaluation (AT C-SE); Assistant(e) Technique Principal (ATP); Responsable Projet siège ATIBT. La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 30 Janvier 2020.

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Communiqué final des travaux de la Réunion des Experts pour le suivi de la conférence de N’Djamena sur la feuille de route Sahel - Bassin du Congo sur la déclinaison opérationnelle de la Déclaration de N’Djamena.

La Facilitation du Royaume de Belgique du Partenariat pour les Forêts du Bassin du Congo (PFBC) en étroite collaboration avec la Commission des Forêts d’Afrique Centrale (COMIFAC) et le Gouvernement de la République du Cameroun, a organisé du 16 au 17 décembre 2019 à Douala – Cameroun, la  Réunion des Experts pour le suivi de la conférence Internationale sur la sécurité, la lutte anti- braconnage, l’encadrement de la transhumance et la circulation des groupes armés entre le Sahel et l’Afrique équatoriale

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Version finale- Communiqué final ayant sanctionné les assises de la Journée Spéciale du Collège de la Société Civile du 18 décembre 2018

L’an deux mil dix-neuf le 18 Décembre 2019, s’est tenue à l’hôtel RABINGHA de Douala au Cameroun, la journée du Collège de la Société Civile du Partenariat pour les Forêts du Bassin du Congo (PFBC).

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Dans la newsletter de cette semaine, nous nous penchons sur l’organisation interne des forêts communautaires. Alors que leur nombre augmente régulièrement en République Démocratique du Congo (RDC), nous examinons l’exemple d’Ilinga, une communauté qui a franchi une étape significative vers la gestion durable de leur forêt en obtenant l’approbation officielle de leur Plan Simple de Gestion (PSG).

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